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2025-12-01
官宣!赵睿确定今晚不打,中国男篮VS韩国队,12人阵容保持不变
今天晚上,依然还是延续这12人,但是预计郭士强指导会做出2个变化:1,首发阵容可能调整,张镇麟预计进入到首发之中。2,上一场开局慢热的情况,本场比赛将会调整,全队肯定会从开场第一攻开始,就全情投入。
2025-12-01
巴萨仍面临财务压力。尽管诺坎普改造工程即将完成,门票收入预计增长,但俱乐部近年一直严格控制支出。拉什福德的租借合同将于2025年6月30日到期,巴萨需在此之前决定是否激活买断条款。否则拉什福德将进入自由市场,可能引发竞价,从而推高转会费。
2025-12-01
有了周琦明明实力提升了,但中国队却在两连胜韩国后遭遇两连败?
中国队在之前的亚洲杯期间在没有周琦的情况下在分享球方面做得非常流畅。如今球队没有办法做到这一点,当然不能完全怪到周琦头上,但是球队教练组绝对是有巨大的责任的。中国队之所以能够在亚洲杯期间取得成功,有很大原因是在于赵睿和胡金秋的一五挡拆以及王俊杰的无球移动和灵活跑位。随着赵睿和王俊杰的缺阵,再加上周琦的到来,原有的打法被破坏,球队又没有想要保持原来的那套东西,进攻便秘也就变得再正常不过了。中国队在2023年的亚运会和今年的亚洲杯期间在没有周琦的情况下都比较顺利地战胜了韩国队,都没有遇到太大的挑战,然而从这两
2025-12-01
史上首次被韩国双杀+最多落后32分!杜锋取代郭士强成男篮主帅?
只是,目前中国男篮这样的竞技状态基本无法压制日本男篮,就算是输给中华台北也是有可能翻车的结局。所以,很多球迷预测中国男篮的主教练位置接下来可能会发生变化。而郭士强未必是下一个窗口期国家队的主教练最佳人选,或许广东队的主帅杜锋有可能会上位。只是,如果国家队主帅不能够兼任CBA联赛俱乐部主教练,那么杜锋也有可能会拒绝上任中国男篮新主帅的位置。
2025-12-01
“这是不同的比赛,今晚我们表现得不如前两场,不过两队的节奏都比较慢,比赛也不如预期精彩。我们没有展现出足够的能量,虽然遗憾,但这不是淘汰赛,联赛很漫长,我们需要向前看。”
2025-12-01
像拉菲尼亚、佩德里和霍安-加西亚这样的关键球员回归,加上奥尔莫状态提升,这让人们充满乐观情绪,但弗里克希望看到全队的整体改变。否则,他们将无法重现上赛季的成功。
2025-12-01
左后卫后继有人!米兰19岁新星全场疯跑+伟意左式铲球+高球商防守
这位青训小将真是让球迷惊喜连连,虽然当前的德转身价只有300万欧元,但下一次更新后的身价必然会翻倍上涨。米兰下一场将继续在意大利杯对阵拉齐奥,预计埃斯图皮尼安将作为轮换首发出场,这可能会是他最后证明自己的机会。
2025-12-01
男篮历史首次遭韩国双杀!球迷冲爆官媒:郭士强辞职吧 体面一点儿
最直观的差距就是三分球,韩国男篮三分23投11中,而中国男篮三分28投5中,命中率是可怜的17.86%。如果刨除程帅澎6中4的三分球表现,那全队其他11人的三分只有22投1中,命中率是无法直视的4.5%,这种如此业余的投篮命中率让人无比绝望,无言以对。
2025-12-01
寒冰射手!胡明轩连场梦游 三战韩国19中0 郭士强选他被狂喷
不是针对人,只是看球,胡明轩为什么如此之差,郭士强这次世预赛为什么要带上他,这样的赛后疑问不在少数。唯一能给出的解释是胡明轩休赛期比赛较多,可能疲劳吧。
2025-12-01
当西卡0.1秒绝杀公牛的时候,他没哭面对重重围堵,他明白这是上天的眷顾 当爱德华兹险些掉球失误,捡起球来后居然三分准绝杀绿军时,他也没有庆祝 赛后,华子更
2025-12-01
博洛尼亚vs克雷莫内塞:奥尔索利尼、胡安-米兰达首发,瓦尔迪、奥代罗出战
替补:泽尔宾, 瓦洛蒂, 丹尼斯-约翰森, 法里斯-穆姆巴纳, 西尔维斯特里, 萨缅托, 巴斯克斯, 罗马诺-墨索里尼, 切凯里尼, 阿尔贝托-格拉西, 洛尔德基帕尼泽, 福利诺, 拉波-纳瓦, 萨纳夫里亚
2025-12-02
中国男篮为什么又输给韩国队?杜锋点评一针见血,郭士强太天真了
郭士强的选人用人直接套用了亚洲杯的班底,不是选状态最好的上场,而是照搬照抄。并且杜锋在解说的时候还表示队员太紧了,老想着防守,也根本不知道进攻,防守只要站住位置就行了,不要浪费太多体力进行轮转,放手一搏或许会更好。大家怎么看?
2025-12-01
帕莱斯特拉目前的所有权还在亚特兰大手中,本赛季他以租借的身份效力于卡利亚里。按照斯基拉的说法,亚特兰大在今夏曾经拒绝过一家法甲俱乐部对帕莱斯特拉1800万欧元的报价。
2025-12-01
的比较时,他表示:“做比较总是困难的。我25岁来到斑马军团,而皮耶罗当时21岁。他们共同之处是心态,这是我们一开始就注意到的。他从一开始就有一个明确的目标,那就是成为一名顶级球员。皮耶罗也是这样,在精神上是个杀手。所有人都应该这样,每天努力工作让自己变得更好。”
2025-12-01